Senior AI Engineer (w/m/d)
Gestalte als Senior AI Engineer intelligente NLP- und GenAI-Lösungen, die Verwaltungen schneller machen – mit Verantwortung, Wirkung und Perspektive auf Teamführung.
Warum diese Rolle?
Verwaltungen stecken im Investitionsstau. Du bist unser Turbo.
Spare Behörden bis zu 90 % Zeit bei der Ausschreibungserstellung – und erlebe täglich, wie deine Arbeit echten Impact entfaltet. Mit unserer KI-SaaS-Lösung automatisierst du mit GovRadar Ausschreibungen in Minuten statt Wochen und setzt so jährlich 500 Mrd. € öffentliche Mittel frei – ob Laptops für Schulen, moderne Ausrüstung für Feuerwehren oder kommunale Ladesäulen. Du machst Politik für Bürger:innen spürbar.
GovRadar: Wir befähigen die öffentliche Verwaltung – für eine zukunftssichere Gesellschaft.
Sei dabei, wenn wir gemeinsam den digitalen Wandel im öffentlichen Sektor gestalten.
Deine Mission
Als Senior AI Engineer entwickelst du intelligente und robuste Features auf Basis von Natural Language Processing und generativer KI und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer datengetriebenen Anwendungen bei.
Du verbindest technisches Exzellenz-Level mit dem Anspruch, Verantwortung zu übernehmen und dein Wissen aktiv im Team weiterzugeben:
Du entwickelst und verantwortest anspruchsvolle AI-gestützte Anwendungen – von der Idee bis zum produktiven Einsatz
Du konzipierst und implementierst NLP-Workflows mit Libraries wie spaCy , Hugging Face Transformers, PydanticAI, LangGraph, LangChain oder scikit-learn
Du entwickelst komplexe KI-Systeme, insbesondere agentenbasierte Architekturen und autonome Workflows
Du arbeitest mit modernen Techniken wie semantischer Suche, Clustering, Retrieval Augmented Generation und Knowledge Graphen
Du entwickelst, evaluierst und optimierst Chatbots und Agentensysteme entlang konkreter Business-Anforderungen
Du integrierst AI-Features in unsere Python-Backends (z. B. mit FastAPI, socketio und RabbitMQ) und stellst durch automatisierte Tests Stabilität und Qualität sicher
Du bringst dich aktiv in Architekturentscheidungen ein und treibst technische Standards im Team voran
Darüber hinaus übernimmst du perspektivisch eine Führungsrolle im Team:
Du gestaltest aktiv die fachliche Weiterentwicklung des AI-Teams und übernimmst dabei schrittweise disziplinarische Verantwortung
Nach deiner Einarbeitung führst du 2 Direct Reports und förderst ihre fachliche und persönliche Entwicklung
Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team Lösungen im AI Bereich und setzt klare Prioritäten bei der Entwicklung
Was Dich erwartet
Warum diese Rolle spannend ist:
Du gestaltest aktiv moderne AI-Systeme mit echtem Impact
Du entwickelst dich gezielt in eine Führungsrolle mit eigenem Team
Du arbeitest an anspruchsvollen technischen Herausforderungen mit hoher Eigenverantwortung
Du hast die Möglichkeit, Strukturen, Standards und Teamkultur aktiv mitzugestalten
Was wir sonst noch bieten:
Gesellschaftlicher Impact – Hebe öffentliche Mittel frei und mach Verwaltungen handlungsfähig.
Flexibles Arbeiten – Fully Remote + EU-Workation.
Weiterentwicklung – Budget für Tools, Weiterbildungen & Reisen plus Mentoring.
Ownership – Übernimm sofort Verantwortung, bring eigene Ideen ein und setze sie um.
Team & Kultur – Interdisziplinär, transparent, mit flachen Hierarchien und einer Prise Humor.
Gesundheit & Ausgleich – Mit Wellpass hast du Zugang zu zahlreichen Sport- und Wellnessangeboten für deinen Ausgleich im Alltag
Unsere Werte
⭐️ Qualität als Standard
⭐️ Begeisterung, die ansteckt
⭐️ Lösungsorientierung statt Hürden
⭐️ Ehrlichkeit & Integrität
⭐️ Grenzen sprengen – technologisch & mental
Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich jetzt!
Auch wenn dein Lebenslauf nicht zu 100 % passt – wenn du dich angesprochen fühlst, sprich mit uns.
Wir freuen uns auf deinen Wechsel – von der Verwaltung in die Wirkung.
- Abteilung
- Engineering
- Rolle
- Senior AI Engineer
- Standorte
- München
- Jahresgehalt
- 75.000 € - 85.000 €
- Beschäftigungsverhältnis
- Vollzeit
- Beschäftigungsebene
- Führungsebene/Senior-Ebene
Kollegen und Kolleginnen
München
Our Perks & Benefits
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🏄🏻♀️ 30 days paid vacation
We value that you get more time with your family and friends. Therefore we offer everybody 30 days paid vacation. -
🕐 Flexible working hours
We value work-life balance highly, therefore we have flexible working hours. -
🥯 Breakfast at work
Every day we got breakfast at work. We want to make sure our colleagues have the energy to do their work properly. -
Regular social & team events 🕺
Once a quarter we celebrate our successes as a team.
Workplace, Culture & Diversity
Corporate culture is essential to allow the organization to differentiate itself. In terms of image on the one hand, it has strengths both internally and externally to consumers. It is indeed a source of cohesion and motivation of employees and it limits conflicts. With customers, it conveys a positive image and can develop a feeling of closeness to the company or even become a criterion of choice.